季节性公司营销业务员浮动薪酬设计(原创).doc

季节性公司营销业务员浮动薪酬设计(原创)

浮动定额制比较适合季节性公司的销售人员，浮动定额制可以调动销售人员的工作积极性。销售人员当月完成的销售额在浮动定额以下的，该销售人员只能拿基本工资与百分比提成，基本工资应仅够维持其最基本的生活需要，如果销售人员工作努力，销售业绩良好，由在满足基本生活需要的基本工资之外......